雇用契約書作成

雇用契約書作成

雇用契約書の作成ならおまかせください。

 

【お気軽にご相談ください】

  • 期間の定めのある契約にしたい
  • 有期契約の更新条件をしっかり定めておきたい
  • 法改正に対応した雇用契約書にしておきたい
  • 給与について後からもめないようにしておきたい 等

 

令和6年4月の法改正に対応した雇用契約書になっていますか?

労働条件の明示について法改正がありました。
厚生労働省のリーフレットはこちら→ 労働条件の明示ルール

 

ご依頼の流れ(雇用契約書作成)

 まずは弊所までお電話またはお問い合わせフォームよりご連絡ください。

 

  1. 雇用契約内容についてヒアリング、確認

    現在の支払給与や働き方、会社のご希望等お聞きします。

     

  2. 当事務所にて雇用契約書の原案を作成します

  3. 再度お打ち合わせをして、最終完成します

  4. 従業員への説明(会社)、ご署名をもらう

    ※労働条件通知書の場合は、従業員の署名は不要です。ただし、のちにもめた場合のことを考えると、雇用契約書に署名をもらっておく方がリスク軽減になると思います。

 

 

料金表

ご相談内容や契約書作成の枚数によって料金は変動します。

雇用契約書作成 30,000円(税込33,000円)~

お問い合わせ